Page 53 - MRKTNG 3 2022

Millaista Luova työelämä
luovuutta 2030 -hanke
Suomessa on?
LUOVUUS on kriittinen työelämän kyky. Luovuutta
Me selvitimme! tarvitaan vauhdittamaan toimintatapojen uudistamista,
Katso tallenne tai uusien teknologioiden hyödyntämistä, kehittämään
lataa kattava raportti työelämän innovaatioita, tuottamaan kaupallisia inno­
suomalaisten luovuudesta! vaatioita ja tekemään suomalaisesta työelämästä
maailman parasta. Hanketta johtaa MARK Suomen
Markkinointiliitto ry ja se on osa TYÖ2030-ohjelmaa.
Kumppaneina hankkeessa ovat Marketing Finland,
Teknologiateollisuus, Tivia, Henry, TEK ja Aalto-yliopisto.
Asiantuntijana hankkeessa toimii Yellow Method. Media-,
markkinointi- ja sisältökumppaneina toimivat MRKTNG,
Grundlage ja WeAreOpen.

Hankkeen yksilöiden luovuutta käsittelevä vaihe
on valmis ja seuraavaksi sukellamme lähes kahden­
kymmenen alansa huippuyrityksen luovuuteen. Hank-
keen kaikille avoimet materiaalit ja mallit ovat avoimesti
saatavilla ja hyödynnettävissä Markkinointiliiton MARK me
-sisältöpalvelussa.

TYÖ2030-OHJELMASSA kehitetään uudenlaisia toiminta-
tapoja yhdessä työpaikkojen, toimialojen ja asiantuntijoi-
den kanssa sekä kannustetaan kokeiluihin. Toiminta-
tapoja uudistamalla voidaan vaikuttaa työllisyyteen,
talouteen, kilpailukykyyn sekä Suomen työelämäbrändiin
maailmalla. Vuonna 2020 käynnistynyt TYÖ2030-ohjelma
on osa pääministeri Sanna Marinin hallitusohjelmaa,
ja sen on tarkoitus jatkua yli hallituskausien aiempien
kansallisten työelämän kehittämisohjelmien tapaan.
TYÖ2030-ohjelman tavoitteet: Vauhdittaa toiminta­
tapojen uudistamista ja uuden teknologian hyödyntä-
mistä suomalaisilla työpaikoilla. Vahvistaa yhteistoimin-
taan ja luottamukseen perustuvaa työkulttuuria. Nostaa
Suomi digiaikakauden johtavaksi työelämäinnovaatioiden
kehittäjäksi. Nostaa työhyvinvointi Suomessa maailman

•parhaaksi vuoteen 2030 mennessä.

SANNA LAAKKIO on MARK >
Suomen Markkinointiliitto ry:n
toiminnanjohtaja, jolle luovuus
on ollut uran, tai oikeastaan
koko elämän, kantava voima.

MRKTNG 53